女子被上司強(qiáng)奸勝訴后被辭退。40歲的崔麗麗是國(guó)內(nèi)某汽車零部件制造公司的一名營(yíng)銷總監(jiān)。2023年，在一次商務(wù)宴請(qǐng)的酒局后，她遭到公司上司王某性侵。2024年4月，法院對(duì)性侵案作出判決，王某因強(qiáng)奸罪被判處有期徒刑4年并賠償精神治療費(fèi)3000元。

事后，公司以“未遵守公司請(qǐng)假制度且無(wú)故曠工”為由將她辭退。崔麗麗決定繼續(xù)追究公司的責(zé)任。事情發(fā)生后，她出現(xiàn)了嚴(yán)重的抑郁和焦慮癥狀，確診為創(chuàng)傷后應(yīng)激障礙。經(jīng)歷九個(gè)多月的努力，2024年12月3日，她終于收到了人社局出具的工傷認(rèn)定書。崔麗麗表示，這份認(rèn)定書維護(hù)了她的尊嚴(yán)。目前，她正在整理訴求，準(zhǔn)備為爭(zhēng)取工傷待遇提起勞動(dòng)仲裁。仲裁將于2025年1月21日開庭。