普法解惑促發(fā)展 海南以課說法進園區(qū)

??诰W(wǎng)9月20日消息(記者吳怡輝)為進一步提高企業(yè)用工管理水平,增強勞動用工常見風險防范能力,切實保護好企業(yè)和職工雙方的合法權益,構建和諧穩(wěn)定的勞動用工關系,9月19日下午,由海南省勞動人事爭議聯(lián)合調(diào)解中心主辦,海南省人力資源和社會保障學會、中國海南人力資源服務產(chǎn)業(yè)園海口分園、復興城人才—就業(yè)服務站承辦的“2024政策進園區(qū) 服務面對面系列活動(第四期)暨勞動爭議微課堂——勞動關系變更、解除與終止的風險防控”專題知識講座走進中國海南人力資源服務產(chǎn)業(yè)園??诜謭@。

活動邀請海南省勞動人事爭議仲裁院仲裁員祁慧和北京天馳君泰(海口)律師事務所律師李群擔任分享嘉賓,分別就調(diào)整工作崗位、勞動關系解除等常見問題進行有針對性地講解,并結合典型案例向?qū)W員們分享了從用人單位解除勞動合同的限制、勞動者不辭而別的處理方法,詳細解讀了勞動合同解除法律風險防范與合規(guī)管理。

互動交流環(huán)節(jié)上,分享嘉賓一一解答學員們在日常工作中遇到的難題和困惑,同時引導企業(yè)規(guī)避勞動用工的法律風險,做到合法、合規(guī)、合情、合理。

本次活動受到學員們一致認可,今后,海南省勞動人事爭議聯(lián)合調(diào)解中心將結合企業(yè)的需求繼續(xù)開展系列賦能活動,助力企業(yè)良好發(fā)展。

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